Berechnung Resturlaubstage

1. Wählen Sie den Mitarbeiter für die Berechnung aus
   Die Felder werden dann automatisch befüllt
   
   1. Beginn
      letzter Beginn des Arbeitsverhältisses
   2. Ende
      Stichtag für das Ende der Berechnung
   3. Resturlaub zu Beginn
      nur zu befüllen, wenn der/die MitarbeiterIn zum Beginn des Arbeitsverhältnisses Urlaubstage aus einer früheren Tätigkeit übernimmt.
      Sonst ist dieses Feld mit 0 zu befüllen.
   4. Urlaubswoche/Jahr
      wie viele Wochen hat der/die MitarbeiterIn Urlaubsanspruch.
      Dieses Feld dient nur zur Information.
   5. Öffnungstage/Woche
      Der Wert kommt aus dem System und zeigt an, an wievielen Tagen in der Woche in Ihrer Firma geöffnet ist.
   6. Urlaubstage/Jahr
      Der Wert der beim Mitarbeiter hinterlegt ist
   7. Urlaubstage im Zeitraum
      Wird berechnet und ist der aliquote Anteil an dem/der MitarbeiterIn zustehenden Urlaubstage für den Zeitraum.
      =(Urlaubstage pro Jahr) * (Anzahl Jahre aus dem Zeitraum) * (Tage von Beginn bis Ende) / (Summe der Tage im Zeitraum)
   8. Urlaubstage konsumiert
      Anzahl der Tage, die der/die MitarbeiterIn in ihrem Urlaub verweilten
   9. Resturlaub
      der verbleibende Urlaub in Tagen, als Basis zur Berechnung dienen Ihre Öffnungstage/Woche
   10. Resturlaub (bei 5 Tage Woche)
       Umrechnung auf Basis einer 5 Tage Woche